| 加盟城市 | 一線城市（以上海為例） | 二線城市（以煙臺為例） | 三線城市（以揚(yáng)州為例） |
|---|---|---|---|
| 店鋪面積 | 120㎡ | 100㎡ | 80㎡ |
| 房租費(fèi)用 | 3萬元/月 | 1.7萬元/月 | 1.12萬元/月 |
| 裝修費(fèi)用 | 700元/㎡ | 600元/㎡ | 500元/㎡ |
| 設(shè)備費(fèi)用 | 6萬元 | 4萬元 | 3萬元 |
| 首批進(jìn)貨費(fèi) | 20萬元 | 15萬元 | 10萬元 |
| 廣告宣傳費(fèi)用 | 3萬元 | 2萬元 | 1萬元 |
| 開業(yè)費(fèi)用 | 1.5萬元 | 1萬元 | 8000元 |
| 人員工資 | 3000元/月/人(5人) | 2500元/月/人(4人) | 2000元/月/人(3人) |
| 水電雜費(fèi) | 1500元/月 | 1300元/月 | 1000元/月 |
| 流動(dòng)資金 | 14萬元 | 8萬元 | 5萬元 |
| 總投資費(fèi)用 | 57.55萬元 | 38.83萬元 | 25.62萬元 |
| 以上投資費(fèi)用為預(yù)估，可能會(huì)與實(shí)際情況有所差別，僅供參考。 | |||
拜麗德羽絨服榮獲質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)一等品、品牌產(chǎn)品；
“拜麗德”品牌被評為有一定名氣休閑裝品牌、比較受消費(fèi)者歡迎品牌、服裝好的平面設(shè)計(jì)創(chuàng)意品牌、2005年青年喜愛的服裝品牌、服裝行業(yè)年度品牌創(chuàng)立大獎(jiǎng)。
“拜麗德”商標(biāo)獲、有名商標(biāo)、知名商號。
“棵棵樹”品牌榮獲童裝行業(yè)暢銷品牌、服裝行業(yè)新銳品牌；棵棵樹服飾被評為品牌產(chǎn)品。
同時(shí)，拜麗德獲得2007產(chǎn)品質(zhì)量信用500強(qiáng)，2007度服裝行業(yè)優(yōu)佳雇主，制造業(yè)信息化優(yōu)佳實(shí)踐獎(jiǎng)等榮譽(yù)；集團(tuán)董事長鄭秀東榮獲2005年民營經(jīng)濟(jì)十大年度人物、2006年度首屆財(cái)富創(chuàng)立人物等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號。
拜麗德服飾定位在社會(huì)購買力較強(qiáng)18－26歲的消費(fèi)，著眼于打造一個(gè)“大眾休閑、高性價(jià)比、年輕時(shí)尚、有生活體驗(yàn)和精神滿足”的國內(nèi)休閑裝市場主流型品牌。拜麗德休閑服飾，涉及十六大系列、上千個(gè)品種，根據(jù)不同季節(jié)，推出T恤、襯衫、毛衫、茄克、風(fēng)雪衣、休閑大衣、牛仔褲、休閑褲及包、帽、襪、皮帶等各種服飾產(chǎn)品。同時(shí)，定位于7-15歲的少年裝品牌以六年的成長贏得了市場的廣泛認(rèn)可，體現(xiàn)出較強(qiáng)的發(fā)展勢頭。
十多年創(chuàng)業(yè)，拜麗德已成功地實(shí)現(xiàn)了超常規(guī)、跳躍式的發(fā)展。2006年拜麗德邁入委、市政府12345工程的“十億大企業(yè)大集團(tuán)”行列。實(shí)施品質(zhì)管理，打造品牌，拜麗德將繼續(xù)努力實(shí)施這一品牌發(fā)展戰(zhàn)略，積極探索國際品牌發(fā)展之路。
所謂企業(yè)文化，是指企業(yè)在長期的生存和發(fā)展中所形成的為企業(yè)多數(shù)成員所共同遵循的基本信念、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范。
企業(yè)宗旨：實(shí)施大眾品牌戰(zhàn)略，創(chuàng)造拜麗德輝煌事業(yè)。
企業(yè)精神：挑戰(zhàn)極限，拼搏開拓； 與時(shí)俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)立。
經(jīng)營理念：以人才為根本，以品質(zhì)創(chuàng)品牌，以管理出效益，以連鎖建網(wǎng)絡(luò)。
奮斗目標(biāo)：建樹“特許經(jīng)營企業(yè)的成功典范”，進(jìn)而成為“國際特許經(jīng)營的成功典范。”
公司品牌：拜麗德、棵棵樹。
品牌廣告語：我要我的——拜麗德。
基本觀點(diǎn)：
一個(gè)中心：
1．企業(yè)文化必須是企業(yè)經(jīng)營的助力。
2．企業(yè)文化與企業(yè)經(jīng)營相輔相成，企業(yè)文化的很高境界是成為企業(yè)經(jīng)營的好幫手。
兩個(gè)基本點(diǎn)：
1．對客戶用心服務(wù)，對員工專心培養(yǎng)。
2．為客戶全心全意服務(wù)是拜麗德永遠(yuǎn)的宗旨，并以此態(tài)度對待員工，使員工滿意的同時(shí)，也使客戶滿意。
兩個(gè)基本原則:
挑戰(zhàn)極限，拼搏開拓；
與時(shí)俱進(jìn)，求實(shí)創(chuàng)立。
